办公室主任
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更新：2023-03-01
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岗位职责： 1、办公室日常事务处理。 2、建立健全并完善公司人事招聘、培训机制、薪酬福利、绩效考核等规章制度。 3、建立维护人事档案,办理和更新劳动合同。 4、主导公司各类规章制度的监督实施。 5、负责制定招聘计划,与各部门负责人密切沟通,在规定时间内完成招聘任务。 6、负责招聘渠道的开拓及维护。 7、协调员工关系,组织员工活动,配合其他业务部门工作。 8、及时完成上级领导交代的其他任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限，文秘、行政管理等相关专业优先，有从事过公司企业办公室经验者优先。 2、熟悉办公软件应用，善于word，Excel表格处理，有一定文字功底。 3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，有较强的书面和口头表达能力。 4、有高度的责任心，较强的组织协调能力、应变能力；工作态度积极、较强的团队合作精神。 薪资福利： 1、薪资3000-5000+五险+满勤+绩效奖金。 2、早8晚6，月休4天，法定节假日休息。 3、食宿全包。 4、上下班班车接送，午餐免费，有宿舍休息。
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